Bảo hiểm xã hội (BHXH) tỉnh Trà Vinh: Tổ chức sơ kết việc thực hiện quy chế phối hợp và nghị quyết hội nghị CBCCVC 06 tháng đầu năm

Ngày 26/7/2018, lãnh đạo và Ban Chấp hành CĐCS cơ quan BHXH tỉnh Trà Vinh đã tổ chức hội nghị sơ kết việc thực hiện quy chế phối hợp làm việc và nghị quyết hội nghị CBCCVC 6 tháng đầu năm 2018. Đồng chủ trì hội nghị có ông Lâm Văn Thu - Phó Giám đốc quản lý điều hành và bà Nguyễn Thị Đan Thương - Chủ tịch CĐCS BHXH tỉnh cùng toàn thể CBCCVC cơ quan.

Ông Lâm Văn Thu - Phó Giám đốc BHXH tỉnh phát biều với hội nghị

Theo báo cáo 6 tháng đầu năm 2018, lãnh đạo cơ quan luôn phối hợp với Ban Chấp hành CĐCS thực hiện tốt công tác lãnh đạo, chỉ đạo, hướng dẫn, kiểm tra các phòng, tổ công đoàn, CBCCVC và đoàn viên công đoàn, qua đó góp phần thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị của cơ quan và công đoàn đề ra cụ thể là :

Trong 6 tháng đầu năm 2018, BHXH toàn tỉnh đã khai thác mới được 29 đơn vị với 293 lao động tham gia BHXH, Bảo hiểm y tế (BHYT), Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN); số người tham gia BHXH, BHYT là 981.943 người, tăng 30.832 người so với cùng kỳ năm 2017, tương ứng 3,5%; số thu là 1.018,764 tỷ đồng, đạt 53,51%, vượt kế hoạch BHXH Việt Nam giao theo Quyết định 08/QĐ-BHXH ngày 15/3/2018. Tổng số người tham gia BHYT trên địa bàn tỉnh là 981.023 người, đạt tỷ lệ bao phủ là 93,83%. Công tác xét duyệt và chi trả các chế độ BHXH, BHYT luôn được BHXH tỉnh thực hiện kịp thời, đảm bảo quyền lợi cho người tham gia. Thực hiện tốt việc rà soát, kiểm tra chặt chẽ hồ sơ; cải tiến quy trình, thực hiện giao dịch điện tử, rút ngắn thời gian giải quyết, tạo thuận lợi cho người thụ hưởng chế độ. Tăng cường cải cách thủ tục hành chính, kết quả đã tiếp nhận và trả kết quả giải quyết thủ tục về BHXH, BHYT là 51.507 lượt hồ sơ các loại, trong đó tiếp nhận và trả qua Bưu điện 15.415 lượt hồ sơ; đã có 1.503/1.634 đơn vị sử dụng lao động thực hiện giao dịch bằng chữ ký số chiếm 91,98%. Công tác in và trả sổ cho người lao động đảm bảo tiến độ...

Bên cạnh thực hiện nhiệm vụ chính trị của ngành, Công đoàn và Chính quyền cơ quan luôn quan tâm chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho CBCC-VC đơn vị. Thực hiện tốt quy chế dân chủ, các chế độ chính sách cho CBCC-VC, đoàn viên công đoàn. Kịp thời thăm hỏi, động viên những đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, bảo lãnh cho CBCC-VC, đoàn viên công đoàn vay ngân hàng theo hình thức tín chấp quỹ lương để mua sắm phương tiện, sửa chữa nhà ở.

Quang cảnh hội nghị

Mặt khác, Chính quyền và Công đoàn cơ quan phối hợp thực hiện tốt công tác "đền ơn đáp nghĩa", chăm lo, phụng dưỡng 02 mẹ Việt Nam anh hùng. Tổ chức thăm và tặng quà cho quý Mẹ nhân dịp Tết Nguyên đán, ngày 08/3, Lễ 30/4 và ngày 27/7. Đồng thời, Công đoàn cơ quan đã vận động CBCC - VC đóng góp đầy đủ vào các quỹ: Xã hội nghĩa tình, Phòng chống thiên tai; mái ấm Công đoàn và đóng góp hỗ trợ xã Hiếu Trung trong việc xây dựng xã nông thôn mới. Tổng số tiền đóng góp là 39.441.000 đồng (trong đó đóng góp cho xã Hiếu Trung là 1.810.000 đồng).

Bên cạnh đó, mỗi CBCC-VC luôn có ý thức trong việc chấp hành nội quy, quy chế cơ quan, nghiêm túc thực hiện chủ trương chuyển đổi tác phong từ hành chính sang tác phong phục vụ; phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được phân công, có tinh thần đoàn kết, tương ái giúp đỡ nhau trong đơn vị. Tích cực tham gia các phong trào do cơ quan và các đoàn thể phát động như tham dự Hội thao xuân do Công đoàn Viên chức tổ chức đạt 02 giải nhất môn bơi lội.

Đánh giá kết quả 6 tháng đầu năm 2018, ông Lâm Văn Thu - Phó Giám đốc quản lý điều hành BHXH tỉnh ghi nhận và biểu dương những nỗ lực, cố gắng của toàn thể CBCC-VC đơn vị đã góp phần trong việc thực hiện đạt các chỉ tiêu, kế hoạch 6 tháng đầu năm. Trong những tháng còn lại, Phó Giám đốc yêu cầu mỗi CBCC-VC tiếp tục phát huy thành tích đạt được, phát huy vai trò nêu gương của đảng viên, người đứng đầu trong thực hiện nhiệm vụ chính trị được giao. Phát huy tinh thần đoàn kết, tương trợ, giúp đỡ nhau để cùng nhau hoàn thành nhiệm vụ chung. Đặc biệt, Phó Giám đốc rất quan tâm, chỉ đạo quán triệt việc thực hiện "quy tắc ứng xử của CBCC-VC, người lao động làm việc trong hệ thống ngành BHXH Việt Nam" được ban hành kèm theo Quyết định số 889/QĐ-BHXH ngày 16/7/2018 của BHXH Việt Nam. Yêu cầu lãnh đạo các phòng nghiêm túc, gương mẫu chấp hành quy tắc ứng xử này; đồng thời, kiểm tra, đánh giá từng CBCC-VC trong đơn vị. Đối với CBCC-VC phải nghiên cứu và thực hiện đúng quy tắc ứng xử; xem đây là tiêu chí bình xét thi đua, đánh giá CBCC-VC cuối năm.

Để thực hiện tốt nhiệm vụ trong những tháng cuối năm, toàn ngành phải dồn sức, quyết tâm thực hiện một số nhiệm vụ trọng tâm như tập trung công tác phát triển đối tượng, phấn đấu giảm tỷ lệ nợ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của BHXH Việt Nam. Tăng cường công tác giám định BHYT, tích cực ứng dụng công nghệ thông tin nhằm kiểm soát chi phí Khám, chửa bệnh. Tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra; nhất là thanh tra chuyên ngành; tiếp tục triển khai công tác tuyên truyền chính sách BHXH tự nguyện, BHYT hộ gia đình để đưa chính sách BHXH, BHYT đến với người dân. Bám sát các nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm 6 tháng cuối năm để phấn đấu thực hiện đạt chỉ tiêu, kế hoạch đề ra.

Tin, ảnh: Hồng Đậm